Nicht immer "fliesst alles", wenn ein Unternehmen sich verändern will. Oft gibt es Stauwasser, Strudel oder riskante Unterwasserströmungen. Change-Prozesse sind komplex und mehrdimensional. Das Erkennen von Veränderungsmustern und praktisches Change-Wissen sind wichtige Navigationshilfen.
Patterns of Change ist ein erlebnisorientiertes Training für alle, die Veränderungsprozesse begleiten und professionell navigieren wollen.
Das Gelernte ist sowohl in klassisch hierarchischen als auch in agilen, selbstorganisierten Arbeitsumfeldern anwendbar.
2 Tage Training
½ Tag Case Study
Auf Anfrage
Fr. 1'650.-